咨询专题
贵州省交通事故损害赔偿精神赔偿金
2019-07-21 05:31
找法网官方整理
浏览
精选案例
精神损害赔偿金如何计算?
你是否已申请医疗鉴定,本案很可能构成医疗事故,具体赔偿标准要根据医院过错程度和造成的后果程度来综合计算,建议你委托律师提供法律帮助
交通事故中受伤,鉴定为轻微伤,有精神损害赔偿金吗?
你需要再做个鉴定。
贵州省交通事故损害赔偿计算标准
依据有《道路交通安全法》,《贵州省道路交通安全条例》等法律法规,主次责任一般按三七开分责任。赔偿多少与户口、医疗费等有关系。
道路交通事故中精神损害赔偿
你不需要承担精神损害赔偿。
点赞
分享
相关知识推荐
交通事故获赔精神损害赔偿金条件是什么
交通事故赔偿
9999阅读
交通事故损害赔偿协议书
安全环保
9999人浏览
王晓旭律师
广东卓建律师事务所
如何计算交通事故精神损害赔偿金
01:19
9999人已看
怎么确定道路交通事故精神赔偿
交通事故赔偿
9999阅读
什么因素决定交通事故精神赔偿额
交通事故赔偿
9999阅读
离婚损害赔偿起诉状通用版
常用文书
9999人浏览
确定交通事故精神损害赔偿的因素有哪些
交通事故赔偿
9999阅读
人身损害赔偿协议书模板一
电话报税
9999人浏览
失业登记证明怎么办
失业保险
9999人浏览
失业登记证明去哪里开
失业保险
9999人浏览
退休招工表年龄有出入,怎么处理?
具体操作:1.核实阶段:联系用人单位人事部门,查阅个人档案中的入职登记表、劳动合同等,确认年龄信息的
失业登记证明怎么办理的
失业保险
9999人浏览
职称评审感觉被不公平对待了,要去哪里投诉?
可多渠道投诉。具体操作如下:1.向所在法院纪检监察部门反映,适合对内部处理不满时采取;2.向同级检察
工地摔伤包工头不管怎么办
劳动维权
9999人浏览
单位为我出钱办的证,离职了我可以带走吗?
离职时证书处理,需看合同约定。若无约定,可直接带走;若有约定,需按约定处理,如支付违约金等。选择处理
人在异地可以申请劳动仲裁吗
申请劳动仲裁的条件
9999人浏览
哪些行为视为无因管理行为
在无因管理的情况下,管理人拥有请求补偿的权利。具体操作流程包括:首先,管理人需要证明自己的行为符合无
正常离职工资是不是全部结清工资了
劳资纠纷
9999人浏览
未成年在夜店工作能举报吗?
发现未成年在夜店工作,常见处理方式是举报。应向公安、民政、教育等部门举报,根据具体情况选择最合适的部
你好,假如在金华市东阳求解答安全员B证原单位不给转出怎么办
若原单位在金华市东阳拒绝转出你的安全员B证,这可能涉及劳动合同违约问题。建议先通过协商的方式解决,收
公司工会有什么福利
关于公司工会福利的处理,方式灵活多样,包括通过协商确定、制定内部制度或参照行业普遍做法等。公司需结合
招待费的扣除标准是什么
从法律角度,针对不同情况,招待费扣除的具体操作如下:1.若招待费支出在税法规定范围内,企业可直接按照
加载中
可能感兴趣
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权