咨询专题
聋哑员工辞职报告怎么写
2019-11-11 18:05
找法网官方整理
浏览
精选案例
私人酒店不接受员工的辞职报告怎么办
您好!您可随时提出辞职申请,克扣工资,保留证据,去劳动仲裁,案情复杂,建议电联本律师.
公司把岗位承包给别的私人老板,要我们员工写辞职报告,然后和对
劳动纠纷找谁||| 劳动关系当事人之间因劳动的权利与义务发生分歧而引起的争议,又称劳动纠纷。其中有的属于既定权利的争议 ,即因适用劳动法和劳动合同、集体合同的既定内容而发生的争议;有的属于要求新的权利而出现 <a href="http://china.findlaw.cn/ask/baike/20179.html" target="_blank">详细>></a>
我是家家悦员工,被领导逼走可以开离职证明吗,都写辞职报告了。
企业应该配合办理离职手续。
老师,你好,我公司老板三翻五次减员工工资,还叫员工写辞职报告这个改怎么处理
劳动局投诉
点赞
分享
相关知识推荐
辞退通知书要签字吗?
劳动合同纠纷
9999阅读
餐饮员工辞职报告范文
婚宴酒席
9999人浏览
金沙律师
北京市盈科(广州)律师事务所
解聘通知书要包括什么内容
01:00
9999人已看
公司辞退通知下来可以不去上班吗
辞退知识
9999人浏览
公司辞退通知必须有吗
辞退知识
9999人浏览
进口操作员工的辞职报告
公司解除试用
9999人浏览
辞退员工通知书范本
解雇裁员知识
9999人浏览
员工辞职报告怎么写
公司解除试用
9999人浏览
因为我在秘密采访中被公司拍到,说服务不符合标准,我将被罚款1
若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
所以我找到了一份工作,签了一份合同,将来会影响我应届毕业生的
您好,我是应届毕业生,如果我和公司签了三方协议之后,如果再报考银行的话,会有影响吗?依据三方协议执行
公司变更名称及法人代表,公司要求签订新劳动合同,员工工作12
工龄自动延续,无需重新计算。具体操作:1.在新劳动合同中注明工龄连续计算条款。2.保留原劳动合同作为
清明节法定节假日公司不放假怎么办?
可以向劳动部门投诉
我做兼职,老板扣了我那天的工资,这合法吗?
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必
你好,请问在澳门工作公司不开了,结工资时没有赔偿迁散费,但已
可以。先尝试与用人单位协商,若无果则向劳动监察部门投诉,最后可申请劳动仲裁。协商时需保留证据,投诉时
有不影响应届生身份的劳动合同吗
从法律角度看,不影响应届生身份的劳动合同通常涉及兼职、实习或项目制等灵活用工形式。选择这类合同需根据
公司一直未签订劳动合同,女职工,年龄55周岁,公司目前为止有
针对未签劳动合同的情况,常见的处理方式包括:1.与公司协商解决;2.向劳动监察部门投诉;3.提起劳动
加载中
可能感兴趣
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权