上市公司加班费不给
2020-05-15 01:52
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精选案例工厂加班不给加班费按照劳动法第四十四条的规定，支付加班费的具体标准是：在标准工作日内安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于百分之三百的工资报酬。
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老板不给加班费申请劳动仲裁维权，加班工资应依法发放，注意保留加班证据。
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不给工资和加班费公司的做法没有法律依据，属于违法。可以主张你的相关权益，如有需要可以电联！费用可以面谈
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工人加班不给加班费不是合理不合理的问题，是不合法。如需维权，请先和公司协商，协商不成，可以劳动仲裁。同时检查过往的月份中是否也有相同的情况，注意收集证据，诸如考勤卡等。。 温馨提示：建议请律师，如需具体咨询或帮助，可与我联系面洽。
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