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长期劳动合同解聘赔偿
2019-07-13 03:32
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精选案例
我是外资企业仓库主管,底下一名员工发生偷盗行为,尚未出工厂被保安抓住,是否能得到赔偿
你好,用人单位解除劳动合同的,可要求该单位支腑济补偿金.
在公司工作了七个月,当初没有签定劳动合同,现在公司突然解聘,我能够得到赔偿吗?
单位违法,建议收集证据,申请仲裁,依法要求赔偿,如需帮助,可直接来电
我在2010年3月开始试用期,一年合同,合同有效期至2012年3月,这样合同合理吗?能得到哪些赔偿?
您好!若是公司强制解聘,您可以主张双倍经济补偿金。您自己离职的话,没有补偿。
解聘赔偿问题
你好,公司的做法是完全错误的,可以申请劳动仲裁,维护你的权利。
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