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身体原因不续签劳动合同
2020-05-16 07:22
找法网官方整理
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精选案例
劳动合同到期不续签
到期不续签可以要求经济补偿
不续签劳动合同
你好,公司无权无故辞退员工。你现在可以主张没有鉴定劳动合同的双倍工资(时效内的可以),另外你目前是按上次鉴定的劳动条件执行。
不续签劳动合同+补偿
可以要求赔偿未签合同期间的双倍工资,还可要求经济补偿金。
请问因为身体原因无同公司续签是否可以赔偿
你好!可以要求支付经济补偿金。
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