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工伤赔偿十级
2020-07-13 04:42
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精选案例
十级工伤赔偿标准
主要赔偿:医疗费、住院伙食补助费、因治病养病停工期间的工资、伤残补助金等。如果劳动合同期满终止或与用人单位解除劳动合同的,还要支付一次性工伤医疗补助和伤残就业补助金。
十级工伤赔偿标准
赔偿6个月工资的伤残赔偿金,如果解除劳动合同还应赔偿5个月工资的一次性就业和医疗补助金。及其它、、、
十级工伤应该怎么赔偿?
可委托律师详细计算赔偿清单
十级工伤怎么赔偿
您好,你这种情况,建议先到人力资源和社会保障局申请工伤认定。认定为工伤后,如果您认为你的伤害有可能构成残疾的,在伤情稳定的情况下,向劳动局提出,由劳动局指定的工伤医院进行劳动能力鉴定(伤残等级鉴定)。根据鉴定的结果,综合你的月工资与单位协商索赔。如果与单位协商不成,可以向劳动局申请劳动仲裁。具体赔偿项目可包括医疗费、停工留薪工资、伙食补助费、交通费、营养费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等等, 必要时,可以委托律师帮助你处理。
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