保密协议中的竞业限制
2020-04-01 21:31
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精选案例公司的《保密及竞业限制协议》中规定第7条你好，不合法，你可以申请仲裁。
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已提前30天书面申请离职，但签署的保密协议中既约定了竞业限制2年又约定6个月的脱密期这个问题，希望你同他们沟通，你要采用录音的方式固定下来，就是究竟采用何种方式，是两年保密期，还是半年脱密期，二者只能够选其一，法律没有规定对劳动者进行双重限制，因此双重限制无效。
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公司中途要签保密协议员工可以拒签吗？保密协议中竞业限制没有提出离职后的经济补偿，如果拒签公司可以对员你好，具体要看具体的事实和证据情况。如果发生争议，可以申请劳动仲裁。
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如果在保密协议中未规定竞业限制条款是否就没有后续所产生的法律后果有后续所产生的法律后果
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