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北京劳动合同律师咨询
2020-04-05 06:06
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关于劳动合同问题咨询律师
你好: 上海市全心全意青年律师为你解答。 很好解决。可以协商或者劳动仲裁。因为涉及双倍工资,加班费,补偿或者赔偿金。建议你来电详询。。你说说好的工资是口头约定吗? 希望可以帮到你。 同时欢迎你通过来访、电、或Q免费详询。
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您可以要求单位订立无固定期限劳动合同,如果单位要求您签订的与您之前劳动合同的条件发生重大变化,您可以要求解除劳动合同,要求单位支付经济补偿金。经济补偿金按照工龄计算,满一年支付一个月工资的经济补偿金,六个月以下按半个月支付经济补偿金,六个月以上支付一个月经济补偿金。
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根据法律规定怀孕期间,用人单位不得与员工解除劳动合同,否则可以要求赔偿
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违法解除劳动合同应当按照一年一个月工资的2倍计算赔偿金,合同解除后,不按照至少原来待遇签订合同需要支付一年一个月工资的经济补偿。
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