简易劳动合同怎么写

您好，劳动合同内容根据您工作性质，工作岗位的不同而不同，无法为您提供一个模板。以下为您简要提供几点内容： 1.合同期限。分为有固定期限，无固定期限，完成一定内容的合同。 2.试用期。试用期最长不超过6个月，可以不约定试用期。 3.工资和社会保险。工资以货币形式发放。相关社会保险要缴纳，这是国家强制性规定。 4.工作时间与休息休假。加班每月不超过三十六小时每天不超过三小时 5.劳动合同的变更，解除与续订。用人单位非因您的原因解除劳动合同应当提前30天通知您，或者支付您一个月的工资。 其它合同内容，您和用人单位平等协商的基础上互相同意即可。