咨询专题
备案劳动合同
2019-08-05 20:01
找法网官方整理
浏览
精选案例
劳动合同是否必需经劳动部门备案
1,不用备案的。
劳动合同没有进行备案问日
备案不是劳动合同生效的条件。劳动合同可以不备案也有效
劳动合同没备案办不到失业证明怎么办
去社保局咨询
劳动合同没有备案,和员工解除劳动合同时要签终止劳动合同协议吗?
如果属于劳动合同履行完毕则不需要。
点赞
分享
相关知识推荐
广东职工劳动合同
财会
9999人浏览
建造师人事挂靠合同书
合同范本
9999人浏览
最新营销总监聘用合同
聘用合同
9999人浏览
贩卖毒品到达几克就会判死刑
毒品犯罪
9999阅读
上班摔倒怎样赔偿
工伤索赔
9999阅读
老师找各种理由让学生休学是否违法?
处理方式:法律角度:面对老师无故让学生休学的情况,学生及家长可采取多种处理方式。一是与学校沟通,了解
上班摔倒一般算不算工伤
工伤索赔
9999阅读
针对问题2024工作不到一年没签劳动合同如何赔偿,我想进一步
未签劳动合同,如何处理? 1. 与单位协商:首先尝试与单位沟通,要求补签劳动合同或支付相应赔偿。 2
上班摔倒骨折怎么样赔偿
工伤索赔
9999阅读
公司不报销员工垫付费用,有哪些处理方式?
处理方式有协商、投诉、仲裁、诉讼。应先尝试与公司协商,无果后向劳动保障监察机构投诉,或申请劳动仲裁,
公司辞退员工都有哪些赔偿补助
无故辞退
9999阅读
公司的请假条怎么写
请假条需规范。操作如下:1.标题居中写“请假条”;2.顶格写领导称呼并加冒号;3.正文写清请假原因、
转正后被辞退的怎么赔偿
无故辞退
9999阅读
按规定职工探亲假有几天
在处理探亲假相关事宜时,建议先查阅公司内部规定或咨询人事部门。若公司规定不够明确,职工可以参照国家的
实习生工作不到三个月能拿到实习证明吗
具体操作:在不同情况下,实习生可以采取以下具体操作来处理实习证明问题:1.实习单位有明确规定:若实习
劳动合同到期要续签的流程是什么
劳动合同到期续签的常见方式有协商续签或终止合同。若双方均有续签意愿,则协商续签;若一方不愿,则按规定
同工不同酬违反劳动法哪一条
针对同工不同酬的处理,劳动者在沟通调解无果后,有权向当地劳动局投诉单位的违规行为。在必要时,劳动者还
加载中
可能感兴趣
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权