申请续签合同意愿书
2020-04-06 06:57
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精选案例劳动合同到期不续签能申请补偿吗？如果是因为合同到期后，用人单位不续签劳动合同的，而终止劳动合同的。那么可以要求用人单位依法支付经济补偿。 劳动合同到期后不解除劳动关系，继续工作的，形成事实劳动关系，按照原来劳动合同的约定继续履行。 根据《劳动合同法》第四十六条第五项之规定，除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，固定期限劳动合同到期终止的，用人单位应当依法向劳动者支付经济补偿。
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我与公司合同到期未续签合同,申请仲裁,我你申请仲裁，就是公司来答辩了。如果你搞不清楚，可以聘请律师。
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公司合同期已过，没有给我续签合同，我已申请离职，请问可以申请失业金吗？你好，公司不续签的，你可以要求续签，或者要求公司支付补偿金，但你主动申请离职的，就没有补偿。有买社保的，你可以申请失业金
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没有续签劳动合同申请经济赔偿主动离职的不可以申请经济赔偿。但你现在可以以单位没有签合同为由申请仲裁要求支付双倍工资，经济补偿金
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