续签合同改签别的公司
2020-03-31 03:12
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精选案例劳动同合期满本公司不愿续签是否有补偿。公司不愿续签，员工是可以要求补偿金的。
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我们是人力资源公司，我们有个保洁放在别的公司工作，但是属于我们公司管，请问我们应该和她签什么合需要签劳动合同，可以6个月一签，签订两次固定期劳动合同后，劳动者有权提出签订无固定期劳动合同。
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我们部门公可取消了，产品给别的公可生产了，原公可让员工在别的部门去，员工不去，原公司让我们签合这是不合法的 你可向劳动部门投诉的
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签2次合同共9年到期公司可以不续签吗？如果公司不续签怎么办？可要求单位支付9个月工资经济补偿金，你的具体情况？南京律师，如需帮助可来电咨询，办公室在地铁火车南站附近
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