法律问答

试用期离职原因怎么说

2023-04-26 22:28:59

不合理，随时可以的。。。。。。。。。。。
你好，需要法律请联系我们。
您好，不合理。
试用期离职规定：
《劳动合同法》第三十七条规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，能够解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，能够解除劳动合同。
第二十一条规定，在试用期中，除劳动者有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形外，用人单位不得解除劳动合同。
用人单位在试用期解除劳动合同的，应当向劳动者说明理由。
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