法律问答

固定劳动合同可以签15年吗

劳动合同纠纷

2020-06-19 16:41:33

这个是合同内容，需要合同双方协商确定。可以是一年，也可以是二年，也可以是三年等等。
你好！劳动法和劳动合同法对劳动合同订立期限未作限制，可以1年一签，也可以签订1年以上的固定期限或者无固定期限的劳动合同。
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我想商量一下，公司拒绝承认卡机有问题，扣半个月的工资，合法吗

若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。

三个月后，人事提醒我成为正式员工，并给了我一份正式员工申请表

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您好，可以协商的

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可以进行协商约定

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