法律问答
向劳动局讨要工资的步骤是
劳动合同纠纷
2020-06-17 06:52:36
律师解答共有3条
用人单位存在克扣工资的行为,劳动者可以直接向劳动保障部门(劳动监察大队)投诉。
根据《劳动法》规定用人单位克扣或无故拖欠劳动者工资的,可以向用人单位所在地的劳动部门举报,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金。
劳动者要进行讨薪的,可以采取较为简便的投诉方式进行。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
公司发现过期食品,上司从我的工资中扣除500元,合法吗?
按照你们之间合同约定办理
人咨询过
继续咨询
学生在学校没有学籍的学校可以随意开除学生
你好,具体要看校规校纪。具体可以询问教育主管部门
人咨询过
继续咨询
干了六天单位扣个人100商业保险合法吗
不合法。如单位强制扣费,可:1.与单位人力资源部门沟通,要求解释扣费原因;2.若沟通无果,向当地劳动
公司不请假怎么办,能去劳动局投诉吗?
到劳动局申请仲裁解决
合同解除赔偿一个月工资标准合理吗
合理。合同解除赔偿应依据合同或法律规定。若合同有约定,按约定赔偿;无约定时,可参考《劳动合同法实施条
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
襄阳律师
襄阳找律师
襄阳劳动纠纷律师
襄阳劳动合同纠纷律师
保康县律师
谷城县律师
老河口市律师
南漳县律师
宜城市律师
枣阳市律师
襄城区律师
樊城区律师
襄州区律师
襄阳房产纠纷律师
襄阳公司法律师
襄阳合同纠纷律师
襄阳婚姻家庭律师
襄阳交通事故律师
襄阳劳动纠纷律师
襄阳刑事辩护律师
襄阳债务债权律师