工伤社保赔付给企业还是给员工
2020-06-16 11:04:42
律师解答共有3条
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一般工伤的工伤医疗期工资工资福利待遇不变，不超过24个月。
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一般伤害的赔偿包括医疗费、受害人误工损失赔偿、护理费赔偿、住院伙食补助费和营养费、转院治疗的交通费和住宿费的赔偿。
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工伤赔偿可以先找用人单位主张，一般是按照社保机构确认相关的赔偿。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
