我在公司工作一年零一个月了，和上司有矛盾，上司不愿意我在本部门工作，也不愿意调动工作，我不能接受，在这种情况下我应该怎样保护自己的权益，退休后能得到赔偿吗？
2020-06-07 08:25:10
律师解答共有2条
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用人单位为了达到辞退的目的，对劳动者降职调岗的，劳动者可以拒绝该用人单位的安排。
用人单位以劳动者不服从降职调岗为目的解除劳动合同的，属于违法解除。劳动者可以申请劳动仲裁要求支付赔偿金。
赔偿金的标准为每工作1年支付2个月工资。用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行；劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金。 -
你好，建议申请仲裁要求赔偿。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
