没有签订劳动合同,一个月内申请退休,时间上司不允许退休,不支付工资就把我的信删掉了
劳动合同纠纷
2020-06-02 07:17:09
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针对以上情况,其一,用人单位应当自用工之日起一个月内与劳动者签订劳动合同,否则劳动者可以向用人单位主张双倍工资,其二,用人单位应当按劳动合同中的约定及时足额向劳动者支付劳动报酬,不得无故拖欠和克扣,对于以上情况,劳动者可以与用人单位协商解决,如果双方协商无果,那么劳动者可以向劳动监察大队进行投诉,也可以申请劳动仲裁。
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建议搜集其他证据证实存在劳动关系证据,通过劳动仲裁程序讨薪。
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不支付工资的,可以向劳动部门投诉,没合同没关系,找工资条、工卡、打卡记录等也能证明。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。