我提前两个月提出离职申请,没有批准,然后提前一个月提交辞职报告明确说明了,但是在此期间没有人和我不回应工作,公司不允许离职,我直接去,工资会回来,我需要承担责任吗?
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针对以上情况,其一,用人单位应当自用工之日起一个月内与劳动者签订劳动合同,否则劳动者可以向用人单位主张双倍工资,其二,用人单位应当按劳动合同中的约定及时足额向劳动者支付劳动报酬,不得无故拖欠和克扣,对于以上情况,劳动者可以与用人单位协商解决,如果双方协商无果,那么劳动者可以向劳动监察大队进行投诉,也可以申请劳动仲裁。
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可以申请劳动仲裁,请求支付工资的,解除劳动合同可以收集相关证据证明。
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离职后拖欠工资的,可以先向当地的劳动监察大队投诉,投诉未果的话,可以搜集证据申请仲裁主张拖欠的工资。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。