法律问答

和公司解除劳动合同后，可以回到以前因公司原因请假的工资吗？手上只有当月的工资为零，没有其他证据

劳动合同纠纷

2020-05-12 15:50:50

劳动合同法：第九十七条　本法施行前已依法订立且在本法施行之日存续的劳动合同，继续履行；本法第十四条第二款第三项规定连续订立固定期限劳动合同的次数，自本法施行后续订固定期限劳动合同时开始计算。　　本法施行前已建立劳动关系，尚未订立书面劳动合同的，应当自本法施行之日起一个月内订立。
第八十二条　用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资有问题可以再咨询
你好！公司应按照你实际工作的天数支付工资
单位有权不批准你的假期。只能尽量去争取补偿，但是工资是应该给你结算的
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