2017年11月出工伤、十级伤残、保险得到7个月的补偿，现在企业代理上司，我的合同快到期了，现在还没有更新合同，如果更新合同，我的5个月的伤残补偿怎么办？ 请回答。 谢谢你。
2020-05-02 11:05:34
律师解答共有3条
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劳动合同到期未续签，用人单位就可以不再为劳动者缴纳社会保险了。劳动合同法规定用人单位再与劳动者签订劳动合同之后需要依法给劳动者缴纳社会保险。用人单位社保会缴纳至离职日的前一个月。
一般用人单位社保申报日期在自然月的中下旬，劳动者离职日期为1号，用人单位只缴纳上个月的社保是合法的。 -
工伤伤残怎么赔偿需要经过伤残鉴定之后，根据伤残鉴定的结果来进行赔偿的事宜。
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达到伤残等级的员工，可以在一般工伤的赔偿外得到关于医疗补助金、伤残赔偿金等赔偿。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
