你好律师，我在公司工作了20个月，还没有签订劳动合同，请问公司能否支付双倍的工资？
劳动合同纠纷
2020-04-27 12:57:50
律师解答共有3条
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根据法律规定，建立劳动关系需要签订劳动合同。签订劳动合同的主体即劳动法律关系当事人：劳动者和用人单位。劳动合同的主体与其他合同关系的主体不同：其一，劳动合同的主体是由法律规定的具有特定性，不具有法律资格的公民与不具有用工权的组织不能签订劳动合同；其二，劳动合同签订后，其主体之间具有行政隶属性，劳动者必须依法服从用人单位的行政管理。
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你好，公司与劳动者一个月内必须签订劳动合同，没有签订劳动合同的从第二个月开始需要支付双倍工资。
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你好，根据《劳动法》第八十二条规定：“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。”所以在这种情况下你可以要求公司支付双倍工资，你可以直接向劳动仲裁部门提出仲裁。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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