责任认定书下来了，该怎么办才好呢？
2020-02-19 17:30:10
律师解答共有3条
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职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
（四）患职业病的；
（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到机动车事故伤害的；
（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形 -
机动车和行人相碰，99%交警会认定机动车
的全责。
一、未保持安全距离，否则不会来不及刹车；
二、机动车有保险公司可以赔偿，但是行人一般没有保险，处于弱势地位，从保护弱势群体角度来说，判机动车权责无可厚非。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
