法律问答
公司大部分人去
仲裁
,公司去仲裁,在仲裁程序前,仲裁人员不能把仲裁材料加在一起吗?
仲裁
2020-02-17 17:09:08
律师解答共有3条
据你所述的情形看,可以通过申请
劳动仲裁
,对上述期间是否存在
劳动关系
进行确认。然后根据裁决情况决定下一步的措施。注意搜集你们双方在上述期间存在劳动关系的
证据
,如证人证言、工资条等。
此外,根据省高院的规定,如果你和大集体之间仍存在劳动关系,现用人单位一般只为你缴纳工伤保险,不支持要求交纳其他社保的主张。
开庭仲裁是在仲裁庭的主持下,组织申请人,被申请人,委托
代理
人及其他仲裁参加人对发生纠纷的事实进行调查,对纠纷争改的焦点和责任的承担进行辩沦的程序。开庭仲裁可以通过摆事实,讲道理,达到有益于澄清事实,明确责仟,公平,公正裁决的目的。
如果当事人协议不开庭仲裁的,仲裁庭根据当事人的仲裁申请书、答辩书以及其他证据材料进行书面审理作出裁决。开庭仲裁与不开庭仲裁只是审理纠纷的不同方式,不影响裁决的法律效力。
《
劳动合同法
》第八十五条:用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金:
(一)未按照劳动
合同
的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的;
(二)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;
(三)安排加班不支付加班费的;
(四)解除或者终止劳动合同,未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
集体仲裁和个人仲裁可以同时申请吗
2357
黄佳园劳动专业律师
广东广信君达律师事务所
社会保险能仲裁赔偿吗
01:22
2345
刑事案件可以仲裁吗
刑事辩护
4644
仲裁开庭时能否变更仲裁请求
4940
公司为了发工资,大部分都一起去仲裁,在仲裁开庭前,没有仲裁的
公司有拖欠劳动报酬的行为时,可以直接向法院申请支付令,用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动
人咨询过
继续咨询
林树焕律师
北京市盈科(广州)律师事务所
房产纠纷仲裁需要多长时间
01:55
2345
工伤纠纷的仲裁程序
工伤纠纷
我在公司上班八年,没有上社保,去仲裁,仲裁人员说以过了仲裁期
一、向社会保险费征收机构投诉,责令用人单位改正 《社会保险法》第86条规定,用人单位未按时足额缴纳
人咨询过
继续咨询
公司为发工资,大部分一起去仲裁了,在仲裁开庭之前,没有仲裁的
公司无故辞退员工要补偿几个月的工资? 正常辞退是补偿 1.5个月的工资,无故辞退两倍补偿就是补偿3个
人咨询过
继续咨询
债主住到欠债人家里怎样处理
债务追讨
205
债务转让怎样操作才是合法的
公司债务
95
债务人死亡了该起诉谁
债务追讨
120
债务人的财产有哪些
债务追讨
60
债务人不偿还债务的如何处理
公司债务
60
债主住在欠债人家里的犯法么
债务追讨
80
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
华容县律师
临湘市律师
平江县律师
湘阴县律师
岳阳县律师
汨罗市律师
岳阳楼区律师
云溪区律师
君山区律师
长沙律师
株洲律师
衡阳律师
邵阳律师
岳阳律师
常德律师
郴州律师
益阳律师
娄底律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权