法律问答
我是暑期工作。今年我去做暑期工作。该机构说我必须在9月底登录,但8月底我们将被替换。当工厂统计实际日期时,不得不说我会一直呆到九月底。该机构还威胁要将工资扣留到8月28日。结果,工厂计算了日期,但直到九月底。最后,代理商说工厂扣除了1000元。但是当工厂说不的时候,它觉得代理机构说了。我该怎么办?这属于什么
2020-01-10 20:10:43
律师解答共有3条
如果
劳动仲裁
后还是不给工资怎么办?到人民法院申请强制执行。
经过劳动
仲裁
,用人单位依然不给劳动者支付工资的,可以到人民法院申请强制执行。
实际上,拖欠劳动者工资的案子很好解决,到人民法院申请一个支付令就可以了。
拖欠工资可以选择通过提起劳动仲裁维权。用人单位拖欠工资属于违法行为,劳动者可以向劳动仲裁机构申请劳动仲裁。除了补足差额,逾期不支付还可申请赔偿金。法律规定:《
劳动合同法
》第八十五条 用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金:
(一)未按照劳动
合同
的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的;
(二)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;
(三)安排加班不支付加班费的;
(四)解除或者终止劳动合同,未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。
学生做暑假工时要找正规的单位,即有营业执照等相关证件的单位,不要只求接收而被一些企业蒙骗。学生到单位打工后,可与用人单位签订临时劳动合同,诸如一些用工时间、待遇等问题,都可一一书面约定。
如果只是口头约定,容易造成工资少发或维权不利的情况。
暑假工确与公司产生了雇佣关系,但没有签订用工合同,可以这样讨薪:首先,找介绍工作的中介公司开具劳动证明,然后前往当地劳动仲裁部门申请仲裁。
如公司仍拒不支付劳动报酬,可向当地法院提起诉讼。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
打暑假工需要签合同吗
劳动合同纠纷
5030
你好,我是一所教育机构的老师,6月23日,提议在暑假前离开,
根据《工资支付暂行规定》第十六条因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约
人咨询过
继续咨询
孟翔律师
广东尚尧律师事务所
借条还款日期过了有效吗?
02:31
2345
2022年公司注销流程怎么走
公司注销流程资讯
暑假工合同模板2022
暑假工资讯
我们是暑假,在协议书上签到8月31日。 但是,还有5天前退休
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
人咨询过
继续咨询
李永添律师
北京市盈科(广州)律师事务所
借条没有写日期有没有效
01:26
2345
支票日期填写样本2022
支票日期
我是个热假工,中介说今年必须做热假工,但8月底我们换了,在工
学生做暑假工时要找正规的单位,即有营业执照等相关证件的单位,不要只求接收而被一些企业蒙骗。学生到单位
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1645
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1200
生病后复工公司要求指定医院复查后等通知复工合理么
合理。处理方式:1. 与公司沟通,了解复工具体要求和流程。2. 根据指定医院复查结果,及时与公司联系
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
850
17岁的未成年人是否可以在台球厅这样的娱乐场所工作
可以向劳动局投诉
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
740
你好,就是未成年签订双方合同属于招童工吗?
未成年签合同需分情况处理。不满八周岁,合同无效;八周岁以上,需法定代理人追认;十六周岁以上且自立的,
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17119
判决抵押无效如何处理
抵押担保
525
我在铁路上工作,现在单位让我上班,怎么办?
你好,这种情况可以协商,协商不成,可以去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁维权
因为手术需要突然离开老板应该退还押金吗?
你好,按照合同约定办理。如果协商不成起诉解决
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
柳城县律师
柳江区律师
鹿寨县律师
融安县律师
融水律师
三江律师
城中区律师
鱼峰区律师
柳南区律师
柳北区律师
南宁律师
柳州律师
桂林律师
北海律师
钦州律师
贵港律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权