法律问答

请问员工工作40天没签订劳动，现在突然没有原因闪离工作岗位，没有交接，现在要求结算工资，请问我们该如何处理，店里现在不愿意给她结算工资，这样做合适吗，还有更好的办法吗，A

2019-12-18 12:48:54

通常情况下，如果用人单位没有按时发放劳动者的工资，劳动者可以先行同用人单位进行协商，在协商不成的情况下，员工应当收集劳动关系存在的一些列证据来证明，从而确保通过申请劳动仲裁乃至法院起诉等方式将自己的工资要回，维护自己的权利。
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