法律问答
公司去年只购买最低工资的5%合法吗?工资的20%就是所谓的绩效工资。在购买公积金时,我们可否只购买80%的所谓基本工资?
2019-12-02 11:59:55
律师解答共有3条
公积金的缴纳分为个人和公司两个部分,员工可以自己选择想要缴纳的比例。
用人单位无故辞退劳动者,应该支付劳动者赔偿金。
赔偿金的计算标准为,每工作1年支付2个月工资。
《
劳动合同法
》第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
最低工资标准与社保是二个概念,工资是职工上班所应取得的最低薪酬;而社保是指企业应为员工购买养老保险、失业保险、医疗保险、生育保险、工伤保险共计五种保险,俗称“五金”,这是企业的法定义务,也是员工的法定权益。交纳五金费用中有一部分由个人承担,个人承担部分从职工的工资中扣除,此部分扣除可以在计算个人所得税前进行税前应纳税所得额扣除。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
试用期工资不得低于正式工资的80%怎么算
7980
试用期工资80%合理吗
劳动合同纠纷
21503
劳动者的工资不低于当地最低工资标准,但低于集体合同中的工资标
劳动合同知识
21110
住房公积金缴存10%还是20%?
住房公积金
37330
病假工资不得低于最低工资标准的80%
假期待遇
20049
病假工资不得低于最低工资标准的80%
假期待遇
19137
学者称事业单位绩效工资应至少占工资权重30%
事业单位改制
34829
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
昭通律师
昭通找律师
昭通律师
昭通合同纠纷律师
昭通合同违约纠纷律师
昭通合同审查律师
昭通借款合同律师
昭通买卖合同律师
昭通租赁合同律师
昭通律师
大关县律师
鲁甸区律师
巧家县律师
水富市律师
绥江县律师
威信县律师
盐津县律师
彝良县律师
永善县律师
镇雄县律师
昭阳区律师
昭通房产纠纷律师
昭通公司法律师
昭通合同纠纷律师
昭通婚姻家庭律师
昭通交通事故律师
昭通劳动纠纷律师
昭通刑事辩护律师
昭通债务债权律师