法律问答

我是一个酒店的员工，现在酒店效益不好，但是，还在正常营业的。每个月每人发2000生活费，发下来的表格上就是生活费。我们要求用工资表格的形式，总额应发实发欠发，然后再我们签字！这样合理吗？

2019-11-15 16:36:56

根据《劳动合同法》第三十八条规定，用人单位对劳动者未及时足额支付劳动报酬的，劳动者可以解除劳动合同。
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