您好，我现在在哺乳期，不适应现在的岗位，我想要求调岗，但是本部门管理者不同意，对我有侮辱性的言语，经常严厉的对我喊闹，我精神压力很大，可她就是不同意我调岗。这样的情况咱们国家有什么规定吗？
妇幼权益
2019-11-05 11:13:03
律师解答共有1条
-
首先要考虑岗位调动是否为了哺乳期间员工的利益，如果是为哺乳期妇女的利益，可以调动，主要要看劳动合同中对于工作岗位的约定，若岗位约定明确，公司无权单方面调你的岗位，公司调动劳动者的岗位，应有合法理由，要跟劳动者协商达到一致，否则劳动者可以不去新岗位，员工可以以公司不提供工作条件为由提出离职，若离职，有权要求公司支付经济补偿金，每工作一年补偿一个月。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
