法律问答

刚去一个医院，还在试用期，在这期间没有签订任何协议，不想继续干了，可以离职吗？离职需不需要写辞职报告

2019-10-30 05:25:28

劳动合同法第46条，有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：
（一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；第三十八条　用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：
(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的; 所以，可以直接劳动仲裁要求：1解除劳动合同；2支付经济补偿金；至于社保没交的问题，建议去劳动监察大队投诉，现在劳动仲裁不受理社保问题
根据我国劳动法以及其他相关的法律规定，你与用工单位是劳务关系，与劳务派遣公司才是劳动关系。辞退你后由劳务公司为你另行安排工作，被派遣劳动者在无工作期间，劳务派遣单位应当按照所在地人民政府规定的最低工资标准，向其按月支付报酬。
签劳动合同不能随便签，劳动合同签订需要按照《劳动合同法》规定由用人单位和劳动者双方协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。若存在劳动纠纷，劳动者可以反馈到用人单位所在地的人力资源与社会保障局申请劳动仲裁。
劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
《劳动合同法》用法律的形式明确了劳动合同文本应由用人单位和劳动者各执一份。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

签了劳动合同，合同期内可以辞职吗

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

试用期辞职不批怎么办

试用期辞职不批怎么办

01:16

四联单签了可以辞职么

离职辞呈中要写明离职日期吗?

离职辞呈中要写明离职日期吗?

我在一家公司上班，没有签劳动合同，辞职不干了，我写辞职报告的

完全可以以这种理由提出辞职。《劳动合同法》第三十八条用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

辞职不批怎样强制离职

辞职不批怎样强制离职

01:25

在试用期提出离职需要写辞职信吗

试用期辞职信

在试用期提出离职需要写辞职信吗

试用期未转正，签了合同，也提前三天说了辞职，但是不想给签离职

按规定，试用期内提前3天通知用人单位就可以离职。《劳动合同法》规定：“劳动者提前30日以书面形式通

与一家私人企业签订了一份就业协议书，可是不想继续干了想辞职，

就业协议与劳动合同的法律效力是有区别的。　　 1、劳动合同是劳动权利义务的协议书，是劳动关系建立的法

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

债务追讨 3275

民事诉讼执行期限过了怎么办

债务追讨 2345

专项集体合同的有效期设定为多长时间？

专项集体合同的有效期应当明确约定，可以是具体的起止时间或以完成特定事项为结束标志。若合同未明确有效期

欠钱纠纷律师怎么收费

债务追讨 1690

同时签订两份三方协议的后果是什么？

什么样的协议呢？协议的内容又是什么呢

因欠款纠纷起诉的开庭流程

债务追讨 1540

长期合同与短期合同的区别及影响

根据具体情况选择合同类型。长期合同适合核心员工，提供稳定的工作环境；短期合同适合项目性或季节性员工，

判决抵押无效如何处理

抵押担保 1270

我在抖音上加了我的微信，让我做抖音短视频，签了合同还能退吗？

可以提供证据，报案处理

民间欠债不还怎么起诉

债务追讨 1225

合同上写的是不满一个月只按60%合理吗？

你好，建议协商处理

加载中

可能感兴趣

律师推荐

同城律师

专业律师

知识产权北京律师上海律师知识内容法律知识列表内容法律列表法律资讯法律内容

怀化律师怀化找律师怀化律师怀化合同纠纷律师怀化合同违约纠纷律师怀化合同审查律师怀化借款合同律师怀化买卖合同律师怀化租赁合同律师

怀化律师辰溪县律师洪江市律师会同县律师靖州律师麻阳律师通道律师新晃律师中方县律师芷江律师沅陵县律师溆浦县律师鹤城区律师

怀化房产纠纷律师怀化公司法律师怀化合同纠纷律师怀化婚姻家庭律师怀化交通事故律师怀化劳动纠纷律师怀化刑事辩护律师怀化债务债权律师