法律问答

上个月22日离职，本来这个月15号发工资，但是现在都没发，问了也不回复，怎么办呢？

2019-10-26 00:53:32

辞职时，用人单位应一次性给劳动者结清工资。如果用人单位工作拖欠工资，有两个途径可以要求支付工资：
1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉；优点：方式简单。缺点：各地执法力度可能不是很大；
2、可以到当地劳动局（人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会）申请仲裁，要求支付工资。
如果未签订劳动合同，可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要求支付经济补偿金。优点：除了工资外，还可以主张经济补偿、双倍工资等，并且一般都可以最终解决；缺点：申请劳动仲裁就是打劳动官司，程序稍多，需要专业人士指导。
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厂里不发工资怎么投诉

你好！前几天，也就是15号退休，没有签订劳动合同，问他什么

在企业上班，如果没辞职，自己走的话依然是有工资的。这种情况属于自动离职，只是没有工资与补偿。 1.

王婷婷律师

北京市隆安律师事务所上海分所

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您好，我们几个人工资应该15号到账，现在也没发，说下个月15

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刘云海律师

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