法律问答
你好!如果随公司搬迁有没有补偿呢?
2019-10-12 13:25:06
律师解答共有1条
公司搬迁,超出劳动
合同
约定的工作地点范围的,符合《
劳动合同法
》第四十条
(三)款“劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行”的情形,用人单位应当与劳动者协商,愿意到新地点去工作的,签订劳动
合同变更
协议,到新地点继续履行合同;不愿意去的,用人单位应当提前30天书面通知或者额外支付一个月工资解除合同,并按劳动合同法第四十六条
(三)款和第四十七条规定,按劳动者本单位工作年限每年支付一个月工资经济补偿金。
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