法律问答
请问员工非法辞退员工，按2n赔偿的话，员工已工作一年7个月，应该赔偿3个月还是四个月，麻烦律师
2019-10-07 06:38:54
律师解答共有1条
一下几种情况可以即时解除
合同
，并不需要经济赔偿和补偿。
（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；
（二）严重违反用人单位的规章制度的；
（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；
（四）劳动者同时与其他用人单位建立
劳动关系
，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；
（五）因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；
（六）被依法追究刑事责任的
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