在一家企业干了一年多，理论上是不是应该给涨工资？
2019-09-28 11:41:02
律师解答共有1条
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劳动纠纷是指劳动关系当事人之间因劳动的权利与义务发生分歧而引起的争议，又称劳动争议。其中有的属于既定权利的争议 ，即因适用劳动法和劳动合同、集体合同的既定内容而发生的争议;有的属于要求新的权利而出现的争议，是因制定或变更劳动条件而发生的争议。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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