法律问答

车祸的保险赔偿是按责任划分赔偿的吗?

2019-08-25 09:00:09
律师解答共有4条

  • 1. 劳动者个人不缴纳工伤保险费,经费全部由用人单位(雇主)承担。

    2. 即使是没有与用人单位签订劳动合同的固定工和临时工,一旦因工出现工伤情况,用人单位都得履行相应的责任进行补偿。
    3. 企业参加基本医疗保险,不可以拒绝支付患病职工的病假工资。(劳动者在住院治疗期间依法享有获得病假工资的权利,用人单位不得对这一权利进行随意剥夺,不得以给劳动者上了基本医疗保险为由而不发给劳动者病假工资)

    4. 在工作时间和工作场所内,从事与工作有关的预备性工作或收尾性工作受到事故伤害的,算作工伤,用人单位应按照法律规定给予相应的待遇。
    5. 在上下班途中,受到机动车事故伤害的,可定为工伤,用人单位应按照法律规定给予相应的待遇。
  • 车祸等交通事故保险公司赔偿项目如下:

    1、死亡赔偿金

    2、交通费

    3、住宿费

    4、医疗费

    5、误工费

    6、护理费

    7、住院期间伙食补助费

    8、营养费

    9、鉴定费

    10、残疾赔偿金

    11、残疾辅助器具费

    12、丧葬费

    13、被扶养人生活费
  • 交通事故赔偿责任的划分建立在交通事故责任认定的基础之上。交通事故责任的认定,在我国有统一的规定,分为全部责任、主要责任、同等责任、次要责任和无责任。我国《民法通则》、《侵权责任法》、《道路交通安全法》、《人身损害赔偿解释》等一系列法律在交通事故责任认定的基础上,对交通事故的赔偿责任进行了较为粗略的划分。
    具体内容如下:
    1、非机动车驾驶人、行人没有过错的,由机动车一方承担全部赔偿责任。
    2、非机动车驾驶人、行人有过错的,根据过错的程度适当减轻机动车一方的赔偿责任;机动车一方没有过错的,承担不超过10%的赔偿责任。
    3、受害人和机动车一方对交通事故的发生都没有过错的,由双方分担损失。
    4、交通事故是由非机动车驾驶人、行人故意造成的,机动车一方不承担赔偿责任。
  • 首先,责任划分是交警部门根据事故发生的具体情况书写交通事故责任认定书的;
    其次,并不是只就一种因素就可以判断责任的划分;比如要看车辆是否符合安全标准,当时车辆行驶状况等等来确定的;
    最后,那么根据您的情况,如果双方都是无证驾驶,更可能是同等责任,当然这个只是本人推定,具体要看交警部门的交通事故认定书如何书写;
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。