我们是民办非企业单位，因法人个人原因离职所以想给离职法人停止缴纳社会保险，都应该准备哪些材料？流程是什么？
2019-07-10 13:50:02
律师解答共有3条
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单位应当给员工缴纳社保，这是法律强制性规定，养老保险：个人承担部分=月工资×8% ，用人单位则以本单位全部职工工资总额为缴费基数，按照20％的缴费比例缴纳。基本医疗保险：单位按本单位职工上年度工资总额的7%、职工个人按本人上年度工资收入的2%缴纳。失业保险：城镇企业、事业单位、社会团体和民办非企业单位按照本单位工资总额的2%缴纳失业保险费，其职工按照本人工资的1%缴纳。工伤保险：用人单位缴纳工伤保险费的数额为本单位职工上年度月平均工资总额乘以单位缴费费率之积，职工个人不缴纳工伤保险费。生育保险：用人单位按照本单位职工工资总额
0.5％的比例缴纳生育保险费，职工个人不缴纳生育保险费。 -
员工从单位离职的，就其社保而言，可以将社会保险转入户口所在城市以个人身份续保。携带以下材料到当地劳动保障事务所办理个人参加社会保险手续即可：户口簿原件及复印件、身份证原件及复印件、一寸蓝底彩照2张、个人档案(如有需携带)和社会保障卡。
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大龄失业人员出现下列情形之一的，次月起停止享受社会保险费补贴：
（1）办理退出自谋职业或自主创业登记备案手续；
（2）实现非自谋职业、自主创业的其他形式就业或缴纳社会保险费；
（3）在社会保险经办机构办理停止缴纳社会保险费手续；
（4）本人要求停止享受社会保险费补贴；
（5）申请领取失业保险金（含延长领取失业保险金）；
（6）到达法定退休年龄；
（7）被劳动教养或判刑收监执行；
（8）出国定居；
（9）死亡。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
