法律问答

没有签合同，只是口头协议，拖欠工资怎样要回

劳动合同纠纷

2019-06-14 08:30:18

一、辞退的法律分析：
　　
1、如果单位是违法解除劳动合同，劳动者可以要求支付赔偿金；
　　
2、如果单位解除劳动合同的理由符合《劳动合同法》的规定，则不用支付经济补偿金或赔偿金；
　　
3、如果有关赔偿事宜无法与单位达成一致意见，可以在被辞退一年内申请劳动仲裁要求；
　　
二、未签劳动合同的法律分析；
　　
1、用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
　　
2、自用工之日起一个月内，经用人单位书面通知后，劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的，用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系，无需向劳动者支付经济补偿，但是应当依法向劳动者支付其实际工作时间的劳动报酬。
最高人民法院关于审理商品房买卖合同纠纷案件适用法律若干问题的解释第四条的规定：出卖人通过认购、订购、预订等方式向买受人收受定金作为订立商品房买卖合同担保的，如果因当事人一方原因未能订立商品房买卖合同，应当按照法律关于定金的规定处理；因不可归责于当事人双方的事由，导致商品房买卖合同未能订立的，出卖人应当将定金返还买受人”，以与开发商不能就购房合同达成一致为由而不订立合同，这样自然也能退回你已付款项．
口头合同“书面合同”的对称。当事人以口头交谈形式达成协议而成立的合同。一般适用于.标的数量不大，内容不复杂而且能及时清结的合同关系。例如，公民为满足日常生活而订立的买卖、借贷、保管等合同。
主要优点是简便易行，直接迅速。缺点是缺乏文字证据，一旦发生纠纷，难于举证，不易分清责任。依法可以口头方式成立的合同，与书面合同具有同等的法律效力。
我国法律对口头协议的效力的规定有：
1、民法通则第56条规定：民事法律行为可以采用书面形式、口头形式或者其他形式。法律规定用特定形式的，应当依照法律规定。
2、口头协议也是合同的一种表现形式，如果双方都认可的口头协议，在法律上认定为有效，但如果一方违约，主张一方的举证能形成完整的证据链，口头协议也具有法律效力。
3、订立合同的形式可以是书面的方式，也可以是口头合同。
4、口头合同比起书面合同简便易行，只要法律没有规定一定要订立书面合同，而口头合同只要是双方真实的意思表示，也同样是有效的。
5、法律规定必须采用书面协议的：建设工程合同、技术开发合同、房屋销售合同等，如果这类合同采取口头约定的形式，那么可视无效，不受法律保护。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

口头协议反悔怎么取证

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

不签劳动合同怎么赔偿

不签劳动合同怎么赔偿

01:17

拖欠工资有欠条怎么要回工资

房屋口头合同有效吗

房屋口头合同有效吗

李春雨专职律师

广东诺贤律师事务所

农民工没合同如何讨薪

农民工没合同如何讨薪

01:25

口头的合同有效吗

口头的合同有效吗

拖欠工资没有签合同，应该怎么要回

用人单位没有和工人签订劳动合同的，如果工人有证据能证明与用人单位存在事实劳动关系的，就可以申请劳动仲

私人老板拖欠工资，没有合同，怎么要回

虽然没有劳动合同，但是可以通过工作服、签到簿等证据证明劳动关系，有工资欠条也是可以证明你们之间的劳动

你好律师，我们我和老板是亲戚没有书面合同和工条，该怎么要回拖

最有效的办法是前往当地劳动行政部门申请劳动仲裁，通过劳动仲裁下达的裁决书，向单位索赔，如果还不赔，可

我的美团众包账号可以被劳务公司永久封存吗？劳务公司说我有虚假

可以签订协议约定处理解决

工厂以产品不合格为由扣工人工资合法吗？

你们公司有相应的罚款规定吗，关于质量不合格，可以罚款

我是一名餐饮服务员。如果我从老板那里辞职不让我走怎么办

您好，建议诉讼解决

保安合同没到期离职有违约金吗

关于保安合同提前终止与违约金的问题，劳动者在合同未到期前辞职无需支付违约金，除非存在特殊情况如专业技

我在私企干了二十几年了，合同什么都没有，马上就到退休年龄了，

到达退休年龄，单位应办理退休。操作步骤：1. 与单位人力资源部门沟通，提出退休申请；2. 准备相关证

加载中

可能感兴趣

律师推荐

同城律师

专业律师

知识产权北京律师上海律师知识内容法律知识列表内容法律列表法律资讯法律内容

商丘律师商丘找律师商丘劳动纠纷律师商丘劳动合同纠纷律师

民权县律师宁陵县律师夏邑县律师永城市律师虞城县律师柘城县律师睢县律师梁园区律师睢阳区律师

商丘房产纠纷律师商丘公司法律师商丘合同纠纷律师商丘婚姻家庭律师商丘交通事故律师商丘劳动纠纷律师商丘刑事辩护律师商丘债务债权律师