你好,我9月15正常离职的可是到现在还有一个月的工资和报销钱共8000元没给我，可是我没有跟他签劳动合同，他也没有写欠条给我，我只有跟他的聊天记录和上班打卡记录，还有同事可以证明我在那里上班，每次找他要钱都说没钱，说有钱了再给我，可是他自己都不知道什么时候才有钱给我，我不想再这样下去了，这样我可以拿到钱吗？
劳动合同纠纷
2019-06-12 13:22:47
律师解答共有4条
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没有签订劳动合同务工受伤后，只要能证明劳动关系的，就可以申请工伤认定，依法要求用人单位承担工伤赔偿责任的。证明劳动关系的主要依据有：
《关于确立劳动关系有关事项的通知》劳社部发[2005]12号
(一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录；
(二)用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件；
(三)劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录；
(四)考勤记录；
(五)其他劳动者的证言等。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
