法律问答
还没到退休年龄呢,档案与身份证时间不一样,档案早写了一年,该怎么办
劳动合同纠纷
2019-05-21 00:20:09
律师解答共有2条
劳动者因到退休年龄被辞退的,用人单位是无需支付任何经济补偿金或者赔偿金的,到了退休年龄,
劳动关系
自然终止。《
劳动合同法
》第四十四条有下列情形之一的,劳动
合同终止
:
(一)劳动
合同
期满的;
(二)劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的;
(三)劳动者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;
(四)用人单位被依法宣告破产的;
(五)用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的;
(六)法律、行政法规规定的其他情形。
我国法律并没有规定破产企业的员工在企业进行破产清算后,其退休年龄有不同于正常企业员工的相关条文,因此可以依照《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》的有关规定来确定退休年龄:第一条 全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休。
(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。
(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
a2驾驶证年龄新规定
20735
王婷婷律师
北京市隆安律师事务所上海分所
法院离婚判决书丢失怎么办?
01:40
2345
渐进式延迟退休年龄政策的内容
延迟退休
延迟退休年龄如何计算
退休年龄
您好,关于档案小,年龄到退休年龄,单位按档案年龄退,怎么办?
所谓退休年龄是指劳动者达到法律规定的年龄后就能退休,享受一定的社会保障制度。国家法定的企业职工退休年
人咨询过
继续咨询
胡水清律师
浙江清清律师事务所
身份证过期可以结婚吗
01:16
2345
暂不调整退休年龄,是否延长退休年龄?
社会保险制度
31933
档案己到退休年龄了,但和身份证不符,怎么办呢?可退吗?
国家法定的企业职工退休年龄是男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁。从事井下、高温、
人咨询过
继续咨询
单位原因到现在档案还比实际年龄要大3岁,是不是得提前三年退休
(1)对符合退休条件的职工,应要求用人单位按国家规定及时为其办理退休手续。 (2)对符合退休条
人咨询过
继续咨询
应届毕业生与公司网签,但是没有解约对下一份工作有影响吗?
你好:建议协商解决
人咨询过
继续咨询
从我的工资中扣除公司要支付的社保是违法的吗?
您好,可以申请劳动仲裁
人咨询过
继续咨询
我们学校让我们去实习,这样合法吗?
您好,到教育主管部门进行投诉
大学生与公司签订实习协议尚未到期,能辞职吗?
实习协议是如何约定的呢,提前30日以上书面通知用人单位可以离职
甲方能否在劳动合同中调动乙方的任何工作场所?
你好,到底是劳动合同还是劳务合同
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
盘锦律师
盘锦找律师
盘锦律师
盘锦劳动纠纷律师
盘锦劳动合同纠纷律师
盘锦律师
大洼区律师
盘山县律师
双台子区律师
兴隆台区律师
盘锦房产纠纷律师
盘锦公司法律师
盘锦合同纠纷律师
盘锦婚姻家庭律师
盘锦交通事故律师
盘锦劳动纠纷律师
盘锦刑事辩护律师
盘锦债务债权律师