也想问一下 就是我不想做这份工作了 然后提前了一个星期给领导说 然后到该离职的时候 又反悔了 还说什么让我自己考虑后悔 你说 如果到时他扣我工资 我是不是可以打劳动局电话投诉他导说 然后到该离职的时候 又反悔了 还说什么让我自己考虑后悔 你说 如果到时他扣我工资 我是不是可以打劳动局电话投诉他？你好 也想问一下 就是我不想做这份工作了 然后提前了一个星期给领导说 然后到该离职的时候 又反悔了 还说什么让我自己考虑后悔 你说 如果到时他扣我工资 我是不是可以打劳动局电话投诉他？
2019-05-10 12:11:34
律师解答共有3条
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自己辞职是没有经济补偿的，除非是因为公司有以下违法行为导致你辞职的：用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：
（一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；
（二）未及时足额支付劳动报酬的；
（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；
（四）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；
（五）因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的；
（六）法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。 用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。 -
劳动者自动离职，用人单位克扣劳动者一个月的工资是违法的，如果因为劳动者的离职给用人单位造成一定损失的，用人单位是可以要求劳动者进行一定赔偿的。
对于用人单位无故克扣其工资的行为，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉或者申请劳动仲裁。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
