法律问答

您好，我7月份在单位受伤，经工伤鉴定为十级伤残，现在是第七个月了站久了腰部酸疼，还是不能上班，社保卡多了28431的伤残补助津贴，单位一直没发工资，请问我该怎么办？

2019-04-24 14:06:53

在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：
（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；
（2）向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请；
（3）通过诉讼途径解决。这又分三种情况：一是针对劳动纠纷案件，经劳动仲裁后任何一方不服的，可以向法院提起诉讼；二是经仲裁后都服从，劳动仲裁裁决生效后，用人单位不执行的，劳动者可申请法院强制执行；三是属于劳务欠款类的可直接向法院提起民事诉讼。
　社保缴费基数按员工类型来定，原则上每年度只约定一次，新员工入职按入职时当月的工资来申报，老员工每年度按上年平均工资来申报。
　　这里有一个特殊情况，社保缴费基数规定有上下限，最高不可以高于当地上年社平工资的3倍，最低不能低于当地上年社平工资的60%。
　　也就是员工工资如果低于上年社平工资的60%，那也是按社平的60%缴纳，如果高于上年社平工资的200%，就按社平的200%。
离职职工可以要求企业补缴社会保险。要求补缴是你的合法权利，你可以提出你的要求，要求无果，你就到单位所在地区级劳动仲裁委员会申请仲裁，提出让单位补缴社保的个人主张。根据《劳动保障监察条例》第20条“违反劳动保障法律、法规或者规章的行为,在2年内未被劳动保障行政部门发现,也未被举报、投诉的,劳动保障行政部门不再查处。
前款规定的期限,自违反劳动保障法律、法规或者规章的行为发生之日起计算；违反劳动保障法律、法规或者规章的行为有连续或者继续状态的,自行为终了之日起计算。”因此如果超过时间，劳动监察等行政部门不会再受理其投诉。
伤残津贴是社会保险机构对工伤职工的经济补偿金，是对永久性丧失劳动能力的一种经济补偿，一般是长期待遇。　　《工伤保险条例》第三十三条第一款第二项规定：从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为：一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为本人工资的85%，三级伤残为本人工资的80%，四级伤残为本人工资的75%。
伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额;　　故可以看出：伤残津贴计算方法是按照职工伤残鉴定等级，以本人工资的一定比例确定，并且由社会保险经办机构按月支付。
其中本人工资是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资的300%的，按照统筹地区职工平均工资的300%计算;本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的，按照统筹地区职工平均工资的60%计算。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

工伤8级伤残赔偿标准

工伤索赔 1780

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

工伤伤残鉴定什么时候做

工伤伤残鉴定什么时候做

01:36

九级工伤伤残鉴定标准

伤残鉴定资讯

九级工伤伤残鉴定标准

工伤10级伤残赔偿标准

损害赔偿 930

工伤10级伤残赔偿标准

刘季威律师

北京德和衡（武汉）律师事务所

交通事故伤残等级如何鉴定

交通事故伤残等级如何鉴定

01:38

十级工伤伤残赔偿标准

损害赔偿 931

十级工伤伤残赔偿标准

煤矿工伤，六级伤残，请问律师，工伤津贴，怎么赔偿

工伤赔偿需不需要请律师，根据具体情况而定。工伤鉴定以后，可以根据鉴定的标准计算出赔偿数额，单位投了工

伤残鉴定等级4级，拖欠工伤保险费用，伤残津贴还不能按照国家标

依据《社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：（一）治

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

债务追讨 840

发生工伤致残，经鉴定为伤残五级，我公司需要按月给蒋某发放多少

申请工伤认定，伤残鉴定，提起赔偿 1，医疗费计算公式医疗费赔偿金=诊疗金额药品金额住院服务

民事诉讼执行期限过了怎么办

债务追讨 565

员工自己掏钱买会员卡，用会员卡给客人买单赚取差价是违法的吗？

需要按合同约定办理的

欠钱纠纷律师怎么收费

债务追讨 395

能否举报酒店雇佣16岁以下童工？

法律分析：用人单位存在非法雇佣童工行为，公民可通过以下方法举报：电话举报，公安机关的举报电话直接拨打

因欠款纠纷起诉的开庭流程

债务追讨 340

中职毕业生能自主实习吗？

这个需要按照学校的统一安排进行实习

什么情形可以申请劳动仲裁

申请劳动仲裁的条件 17109

什么情形可以申请劳动仲裁

暑假工作时老板说的工作和入职后的实际工作不一样怎么办？

你好向劳动部门投诉处理即可

判决抵押无效如何处理

抵押担保 235

劳动法规定的直系亲属包括哪些

直系亲属的范围包括配偶、父母(公婆、岳父母)、子女及其配偶、祖父母、外祖父母、孙子女(外孙子女)及其

加载中

同城律师

律师推荐

可能感兴趣

淳安县律师富阳区律师建德市律师临安区律师桐庐县律师上城区律师拱墅区律师西湖区律师滨江区律师萧山区律师余杭区律师临平区律师钱塘区律师

杭州律师宁波律师温州律师嘉兴律师湖州律师绍兴律师金华律师衢州律师台州律师

法律内容北京律师上海律师广州律师深圳律师重庆律师婚姻家庭劳动纠纷知识产权