由于公司通知离职不到位，公司继续为我交保险，这是谁造成的
2022-10-27 15:34:44
律师解答共有3条
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如果公司不按照规定给员工缴纳社会保险，员工工伤后的赔偿由用人单位全部承担。用人单位为劳动者缴纳社保时，劳动者受伤时，如果是属于工作的时间内受伤的，劳动者应当携带相关资料到当地的社保部门进行工伤认定，只有认定为工伤的，等病情稳定以后
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补偿金申请劳动仲裁解决
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你好，可以协商处理的，祝好运
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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