法律问答
护理实习生，每天12小时，有时还有16小时的工作，12小时的工作还扣一小时作为吃饭时间扣工资，这样合理吗？
2022-10-25 12:03:47
律师解答共有3条
根据
劳动合同法
的规定，劳动者主张加班费的，应对加班的事实承担举证责任，如有
证据
证明可要求支付加班费相应的报酬
建议向劳动局投诉
若劳动者劳动
合同
中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
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