法律问答
公司要求招聘20人进行培训。如果他们不符合要求，他们将不得不扣除工资。这合理吗
2022-10-25 08:07:48
律师解答共有3条
一般来说，用人单位不得降低劳动者的工资，除《
劳动合同法
》第二十二条的相关规定：用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期
可以申请
劳动仲裁
，要求赔偿
用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向
劳动监察
大队投诉或者直接申请劳动
仲裁
维权。维权时应注意收集整理必要的
证据
，如工作服、工资条、工牌证人等。
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