法律问答
公司有六天假和一天假、工作日和周末。中秋假期只有一天，剩下的两天工作仍然没有补假和加班费，这是否合理？
2022-10-24 07:17:39
律师解答共有3条
你可以要求公司从4月到11月支付双倍工资，并要求补发加班工资。公司在没有提前30日通知你要结束劳务关系的情况下应再付2个月工资给你做经济补偿。不行的话就到当地劳动部门申请
劳动仲裁
可以到
劳动监察
大队投诉解决的
你好，你跟公司有
合同
吗
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