法律问答
公司非法解雇员工,应赔偿多少
劳动合同纠纷
2022-10-22 10:55:20
律师解答共有3条
员工被非法解雇有赔偿,用人单位单方解除劳动
合同
,一般情况下,应当向劳动者支付经济补偿
公司解散
员工赔偿多少?
1、根据劳动法,公司破产应按规定给员工解除合同的补偿金。补偿金按工龄计算,满一年支付一个月的工资;不足一年的,超过六个月的,按一个月的工资计算;低于六个月的,按半个月的工资计算;如果是做了十年,应该给十个月的补偿金
公司解散员工的赔偿是怎么赔的呢,公司解散员工的赔偿标准,根据劳动法,公司破产应按规定给员工解除合同的补偿金。补偿金按工龄计算,满一年支付一个月的工资
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
公司非法辞退员工要赔偿员工吗
劳动合同纠纷
75
员工解除劳动合同,公司赔偿多少钱
用人单位违法解除或终止劳动合同的,劳动者有权请求其支付经济赔偿金,对于经济赔偿金的数额有异议的,有权
人咨询过
继续咨询
有关员工工伤赔偿协议书
财会
324
李春雨专职律师
广东诺贤律师事务所
无故辞退员工应该怎么赔偿
01:33
2345
公司辞退孕妇,应该赔偿多少
劳动合同纠纷
1115
哺乳期内辞退员工赔多少
哺乳期辞退
公司无故解雇员工,员工得到什么样的赔偿
公司无故辞退员工的,应当向员工支付赔偿金。公司无故降低报酬的,劳动者可以向劳动监察部门举报或者提起劳
人咨询过
继续咨询
员工非工伤死亡赔偿协议书范文
财会
324
李春雨专职律师
广东诺贤律师事务所
公司无故辞退员工怎么赔偿
01:32
2345
公司炒掉员工赔偿金额是多少
辞退知识
2210
现在公司非法解除劳动合同,能得到多少赔偿金
如果公司违法解除,可以要求支付补偿金,一般根据劳动者在用人单位的工作年限和工资标准来计算具体金额。
人咨询过
继续咨询
工亡补偿协议书范本
劳务合同
324
公司解除合同怎么赔偿员工,应当赔偿多少钱
用人单位违法解除或终止劳动合同的,劳动者有权请求其支付经济赔偿金,对于经济赔偿金的数额有异议的,有权
人咨询过
继续咨询
劳务合同解除是否必须支付经济补偿金
劳务合同解除不需支付补偿金。操作包括:1. 双方协商解除,明确解除条件和责任;2. 依法解除,确保解
人咨询过
继续咨询
劳动合同签订的程序有哪些
劳动合同签订需协商、书面确认、签字盖章。协商确定合同内容,书面形式确保双方权益,签字盖章使合同生效,
人咨询过
继续咨询
是否有高血压,老板不给我签合同怎么办。
你好,建议协商解决,协商不成的,可通过法律途径诉讼解决
试用期刚过一天就被解雇了,是否需要补偿?
协商不成,申请劳动仲裁
学生是否必须在与学校合作的企业实习?
你好,按照学校的规定办理
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
抚州律师
抚州找律师
抚州劳动纠纷律师
抚州劳动合同纠纷律师
崇仁县律师
东乡区律师
广昌县律师
金溪县律师
乐安县律师
黎川县律师
南城县律师
南丰县律师
宜黄县律师
资溪县律师
临川区律师
抚州房产纠纷律师
抚州公司法律师
抚州合同纠纷律师
抚州婚姻家庭律师
抚州交通事故律师
抚州劳动纠纷律师
抚州刑事辩护律师
抚州债务债权律师