法律问答
我在物流公司工作了八年，换了三个老板。上一任老板接管了分公司一年。昨天，我和他吵架了，因为他拒绝遵守他不合理的工作要求！他解雇了我！我还没有与公司签订劳动
合同
。这种情况下我能要求赔偿吗？哪个律师帮了我一把！
2022-10-22 03:22:35
律师解答共有1条
劳动者因以下原因强行解除劳动合同，是不需要给工作做出赔偿的。《
劳动合同法
》第三十八条规定，用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：
（一）未按照劳动合同约定提供
劳动保护
或者劳动条件的；
（二）未及时足额支付劳动报酬的；
（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的，等等
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