法律问答
病假到期还有一年半的
合同
公司想辞退怎么办?
2022-10-18 20:35:11
律师解答共有3条
单位开除员工分为合法开除和非法开除。如果员工只是普通病假,员工无过错,为达到退休年龄那么单位裁员,或者员工不能胜任岗位等原因辞退员工,那么单位需要支付经济补偿
要看是否过了医疗期。员工请长期病假,根据工作年限享受一定期限的医疗期,医疗期结束后仍然无法工作的,用人单位可以依据劳动者无法胜任工作来解除劳动合同
劳工合同尚未到期面临公司辞退,如果是无过失性辞退可以要求单位经济补偿,如果属于不能解除劳动合同的情形,可以要求单位继续履行合同
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
公司合同到期了辞退工人怎么办
合同纠纷
1592
合同签的三年,病假工资拿了6个月,还是不能上班,单位要我辞退
用人单位违法解除或终止劳动合同的,劳动者有权请求其支付经济赔偿金,对于经济赔偿金的数额有异议的,有权
人咨询过
继续咨询
未到期房屋租赁合同
企业间租赁
324
闫素娟律师
广东华商(惠州)律师事务所
合同到期了公司不续签怎么办
01:32
2345
合同到期公司辞退员工怎么处理
劳动合同纠纷
4305
哺乳期期间合同到期公司可以辞退吗
哺乳期辞退
病假到期了但离合同到期还有半个月,不想回去上班希望公司能够解
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,
人咨询过
继续咨询
关于合同到期服务次数未做完的处理合同
合同范本
324
宗华律师
广东云行律师事务所
试用期病假可以解除劳动合同吗
01:16
2345
合同一个半月没续签被辞退怎么办
辞退知识
865
还有三年退休,公司单方面解除劳动合同,该怎么办?
单方劳动合同的解除主要有员工单方解除、用人单位单方解除。劳动者提前30日以书面形式通知用人单位的,可
人咨询过
继续咨询
车辆租赁合同(个人公司都适用)
个人租赁
324
合同还有两年到期!但是单位现在要辞退员工!怎么办
公司辞退合同未到期的员工,应该补偿情况如下:劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
2270
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1665
什么情况下员工手册无效?
根据具体情况而定,可致电详询
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1190
没有扣除我的1000押金。我能回来吗?
您好,您手上有什么证据没有呢
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
1080
在工厂工作,有免费加班吗?
协商不成可以通过法律途径维权
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17129
没有去学校安排的地方实习,有实习证明书,学校不发毕业证书吗?
向当地的教育局举报的
判决抵押无效如何处理
抵押担保
920
我想问一下我租给公司的员工宿舍,押金2800没有回来
根据合同的相对性,与公司有合同关系的是中介,要租金也需要向中介要。虽然你和中介有合同关系,但这两个合
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
西双版纳律师
西双版纳找律师
西双版纳劳动纠纷律师
西双版纳劳动仲裁律师
西双版纳劳动合同纠纷律师
景洪市律师
勐海县律师
勐腊县律师
西双版纳房产纠纷律师
西双版纳公司法律师
西双版纳合同纠纷律师
西双版纳婚姻家庭律师
西双版纳交通事故律师
西双版纳劳动纠纷律师
西双版纳刑事辩护律师
西双版纳债务债权律师