法律问答

您好，如果新公司提出录用，而员工已在原公司申请辞职，但新公司违约并决定不雇用该员工，该员工能否向新公司索赔？谢谢你~~

劳动合同纠纷

2022-10-18 19:24:35

如果单位辞退员工，单位是否应支付经济补偿以及补偿金或赔偿金数额多少，有以下几个因素：
1、依法解除的，单位可以不支付经济补偿；
2、违法解除，单位应根据工作年限支付违法解除劳动合同赔偿金
你好，建议你先协商处理，协商不成向劳动仲裁委员会提起仲裁
向当地劳动局申请仲裁
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

公司没给员工买保险，离职可以提出赔偿吗

劳动合同纠纷 545

就抓紧辞职了，结果离职以后新公司又通知不要了，导致我失业了，

不管是公司先行提出解除劳动合同，还是员工先行提出，员工都可能有权利主张经济补偿。

新开药店申请书

常用文书 324

新开药店申请书

李春雨专职律师

广东诺贤律师事务所

员工如何拒绝公司调岗

员工如何拒绝公司调岗

02:02

公司给员工调岗，员工可以拒绝吗

劳动合同纠纷 6657

职工要求公司继续履行合同可以吗

职工要求公司继续履行合同可以吗

新公司发了Offer，我也确认，已经提出离职，现在新公司说这

不管是公司先行提出解除劳动合同，还是员工先行提出，员工都可能有权利主张经济补偿。

公司解除试用 324

离职申请

梁昌俊律师

广东金美律师事务所

员工过错公司可以直接辞退吗

员工过错公司可以直接辞退吗

01:38

公司与员工约定违约金是否违法

公司与员工约定违约金是否违法

收到公司offer 然后向员工司提出离职，但是我已经离职了，

不管是公司先行提出解除劳动合同，还是员工先行提出，员工都可能有权利主张经济补偿。

离职申请如何写仲裁

公司解除试用 324

离职申请如何写仲裁

试用期满三个月然后提交了转正申请，公司以职位撤销为由开除员工

员工无过错的情况被辞退，可以要求经济补偿，而有过错被辞退的，不能主张赔偿。

员工离职时给我录像违法吗？

需要结合公司的规章制度来判断

公司的商店关门了，安排我去别的商店工作，我不去，有没有补偿

劳动法用人单位解除劳动合同赔偿标准是什么用人单位提前解除劳动合同需支付赔偿金：1、在劳动合同期内(如

我应聘了一个新开的诊所的护士岗位，诊所要用我的护士证办理医疗

在不同情况下，处理该问题的方式有所不同。若您信任诊所并认为其合法合规，可与诊所签订明确责任的协议，并

我辞职一个月，经理不让我走。我能做什么？

你好。可以申请劳动仲裁

人力资源代理是否会被解雇，如何赔偿

劳动局投诉或申请劳动仲裁

加载中

可能感兴趣

律师推荐

同城律师

专业律师

知识产权北京律师上海律师知识内容法律知识列表内容法律列表法律资讯法律内容

邢台律师邢台找律师邢台劳动纠纷律师邢台劳动合同纠纷律师

柏乡县律师广宗县律师巨鹿县律师临城县律师临西县律师隆尧县律师南宫市律师南和区律师内丘县律师宁晋县律师平乡县律师清河县律师任泽区律师沙河市律师威县律师新河县律师襄都区律师信都区律师

邢台房产纠纷律师邢台公司法律师邢台合同纠纷律师邢台婚姻家庭律师邢台交通事故律师邢台劳动纠纷律师邢台刑事辩护律师邢台债务债权律师