法律问答
律师先生，你好，我已经离开几个月了。因为其他原因，我现在能要求双倍工资吗？
2022-10-12 16:36:44
律师解答共有3条
劳动
合同
是解决劳动者与用人单位之间争议、纠纷的重要
证据
。无论什么原因，不签订劳动合同都违背了《
劳动合同法
》的
立法目的
，员工有权要求单位支付双倍工资。作为用人单位，如果遇到劳动者拒签劳动合同，法律也给予了用人单位相应的权利自救
首先，可要求未签订书面劳动合同的双倍工资赔偿。其次，可要求单位补缴社保。再次，被辞退的，可要求经济补偿金。协商不成的，建议尽快申请
劳动仲裁
您好，可以到劳动局投诉
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